Episodi

  • 074 | Raccomandazioni e santi in paradiso: come fare carriera davvero | «Cordata»

    074 | Raccomandazioni e santi in paradiso: come fare carriera davvero | «Cordata»
    Nov 6 2026
    «Eh, ma lui è dei loro.» Quante volte l'hai sentito alla macchinetta del caffè, dopo una promozione che nessuno riusciva a spiegarsi? Sei convinto che, dove lavori, faccia carriera il più bravo? Allora ascolta la storia dei governatori dell'Impero britannico: per un secolo li ha scelti il ministro fra chi gli era legato. E le colonie dei raccomandati hanno pagato il conto per generazioni. In questo episodio la psicologia del lavoro racconta come nasce una cordata (basta un'etichetta), come ci si entra (somigliando a chi decide, perfino fumando con il capo), perché conviene e quanto costa: in Cina, nelle università italiane e nelle aziende di tutti i giorni. E smonta uno dei falsi miti più cari alla cultura aziendale: la meritocrazia. Con tre consigli per chi vuole fare carriera, per chi guida una squadra e per chi lavora nelle risorse umane. Perché la trasparenza è l'antimafia delle organizzazioni.

    La parola di oggi è: CORDATA.

    Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.

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    Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla leadership, sulle risorse umane e su come fare carriera. La psicologia del lavoro come non l'hai mai ascoltata. Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.
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    20 min
  • 073 | Hai detto di no all’offerta della vita? Consigli di carriera da Hollywood | «Rifiuto»

    073 | Hai detto di no all’offerta della vita? Consigli di carriera da Hollywood | «Rifiuto»
    Oct 30 2026
    Will Smith ha detto di no a Matrix. Sean Connery a Gandalf. Al Pacino a Star Wars. Le classifiche definiscono gli errori più clamorosi di Hollywood. E se fosse uno dei falsi miti più clamorosi? Quei nomi li conosciamo solo perché i film sono andati bene: degli attori che hanno rifiutato un flop non se ne parla. È lo stesso inganno che ci tormenta quando ripensiamo all’offerta di lavoro rifiutata, alla promozione lasciata a un collega o al trasferimento a cui abbiamo detto no. Giudichiamo la decisione dal finale, non dal ragionamento. In questo episodio la psicologia del lavoro spiega cosa mettiamo sulla bilancia quando diciamo no, perché il rimpianto si accende solo quando vediamo la strada non presa e perché il no più caro della storia, forse, non è mai stato detto. Con tre consigli di carriera per chi ha un’offerta sul tavolo e uno per chi lavora nelle risorse umane: il candidato che rifiuta non è perso, è un dato sul mercato del lavoro. Ogni no che dici, da qualche parte, è la carriera di qualcun altro.

    La parola di oggi è: RIFIUTO.

    Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.

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    24 min
  • 072 | Tuo figlio dice che sei cringe? Quaranta parole dei ragazzi e il giorno in cui hai smesso di capirle | «Boomer»

    072 | Tuo figlio dice che sei cringe? Quaranta parole dei ragazzi e il giorno in cui hai smesso di capirle | «Boomer»
    Oct 23 2026
    Quando è stata l’ultima volta che non hai capito una frase intera in italiano a casa tua? Oggi niente parola: te ne porto quaranta. Cringe, flexare, spawnare, skibidi, rizz, sei-sette. Quelle che i tuoi figli usano e tu no. La psicologia del lavoro ha una notizia per te: la lingua di una persona smette di cambiare dopo i vent’anni, il giorno del primo contratto. Non è la lingua che ti ha lasciato indietro. Ti sei fermato tu. In questo episodio: perché il gergo serve a separare prima che a comunicare, perché ogni generazione crede di essere la prima a non capire i figli (è un’illusione con un nome) e perché «le nuove generazioni parlano un’altra lingua» è un falso mito della cultura aziendale, caro alle risorse umane: le parole cambiano a ogni coorte, le persone no. Con tre consigli, per chi è genitore e per chi fa leadership: traduci la loro lingua, non imitarla. La parola di oggi l’hanno scelta loro. Per te.

    La parola di oggi è: BOOMER.

    Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.

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    Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla leadership, sulle risorse umane e su come fare carriera. La psicologia del lavoro come non l'hai mai ascoltata. Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.
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    20 min
  • 071 | Gesù ha scelto il più scarso dei dodici. E ne ha fatto il capo: la leadership secondo il Vangelo | «Pietra»

    071 | Gesù ha scelto il più scarso dei dodici. E ne ha fatto il capo: la leadership secondo il Vangelo | «Pietra»
    Oct 16 2026
    Sei convinto che una squadra forte si costruisca scegliendo i migliori? Gesù ha fatto il contrario. Dei Dodici ha messo a capo quello che parlava per primo e sbagliava per primo: Pietro. Sul monte della Trasfigurazione propone di costruire tre capanne. Sul lago cammina sull’acqua e affonda. Nella stessa pagina è pietra di fondazione e pietra d’inciampo. Poi rinnega tre volte. Rimproveri: cinque. Licenziamenti: zero. In questo episodio di psicologia del lavoro leggo il Vangelo come un manuale di leadership: l’effetto Pigmalione, il rimprovero che dice «hai sbagliato, resti» e un Papa che ammette che il capo si è adeguato al collaboratore. Con tre consigli di carriera per chi guida una squadra e per chi, in quella squadra, è il Pietro. Chi è il più scarso tra i tuoi? Tienilo in mente: alla fine lo trovi allo specchio.

    La parola di oggi è: PIETRA.

    Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla carriera e sulla leadership. La psicologia del lavoro come non l’hai mai ascoltata.
    Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.

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    20 min
  • E se i luddisti non fossero stati dei rompicoglioni ottusi contro il progresso? Intelligenza artificiale e lavoro | «Luddista»

    E se i luddisti non fossero stati dei rompicoglioni ottusi contro il progresso? Intelligenza artificiale e lavoro | «Luddista»
    Oct 9 2026
    Ti hanno detto che, per fare carriera, bisogna dire sempre di sì all'intelligenza artificiale? E chi fa domande è un luddista? È l'insulto preferito della cultura aziendale. Ed è uno dei falsi miti più resistenti del mondo del lavoro: operai ignoranti contro il progresso. E se avessero saputo che cosa rompere? Nel 1811, a Nottingham, i luddisti sceglievano i telai dei mercanti che avevano tagliato le paghe. Il bersaglio era il padrone, non la macchina. Oggi, al posto del martello, ci sono un contratto e un tribunale. In questo episodio di psicologia del lavoro trovi tre consigli di carriera e di leadership, utili anche a chi si occupa di risorse umane e formazione. Il primo è una domanda: il tempo che la macchina ti fa risparmiare, di chi è? La parola di oggi è: LUDDISTA. Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla carriera e sulla leadership. La psicologia del lavoro come non l'hai mai ascoltata. Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.

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    18 min
  • 069 | Odiate il vostro capo. Eppure, mi avete chiesto il manuale per diventare come lui! | Latitante

    069 | Odiate il vostro capo. Eppure, mi avete chiesto il manuale per diventare come lui! | Latitante
    Oct 2 2026
    Leadership e carriera: perché a salire sono così spesso i capi peggiori? Dopo l'episodio sul libro dei sette segreti mi avete scritto in più di cento. Nessuno per dirmi "immorale". Tutti per chiedermi il libro. Vi rispondo da un posto che non posso rivelare: nel frattempo gli altri lettori hanno cominciato a cercarmi. Tre lettere, tre risposte della psicologia del lavoro. La sicurezza scambiata per competenza, anche dopo lo smascheramento. Il venditore migliore promosso capo, che fa calare le vendite dei suoi. Il conto di un cattivo capo, pagato da chi sta sotto. Poi la domanda che nessuno fa: chi li ha scelti? Una promozione sbagliata è un atto senza firma. Sul tavolo, intanto, è comparsa una quarta busta. Dentro c'è qualcosa che non mi aspettavo. La parola di oggi è: latitante.

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    15 min
  • 068 | Lecca il culo del tuo capo e altri sei segreti che funzionano davvero: come si fa carriera | «Segreto» ★

    068 | Lecca il culo del tuo capo e altri sei segreti che funzionano davvero: come si fa carriera | «Segreto» ★
    Sep 25 2026
    Vuoi sapere come si fa carriera davvero? Vent'anni fa il mio capo, nel suo ultimo giorno di lavoro, mi consegnò un libro stampato in cinquecento copie: «I sette segreti per fare carriera», di Massimo Fiele. Mi disse di leggerlo, rileggerlo e non parlarne mai. Ho obbedito per vent'anni. Ha funzionato terribilmente bene. Oggi lo apro davanti a te, capitolo per capitolo: il narcisismo come capitale, la presenza per finta, il piromane con il secchio in mano e l'adulazione del capo. La psicologia del lavoro gli dà ragione su quasi tutto. Dove non gliela dà, c'è il prezzo. Sei sicuro di volerlo conoscere? Questo è probabilmente il mio ultimo episodio.

    La parola di oggi è: SEGRETO.

    Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla carriera e sulla leadership. La psicologia del lavoro come non l'hai mai ascoltata.
    Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.

    ★ Episodio imperdibile

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    Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla leadership, sulle risorse umane e su come fare carriera. La psicologia del lavoro come non l'hai mai ascoltata. Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.
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    20 min
  • Ehi, ChatGPT, a che ora è prevista la fine del mondo?

    Ehi, ChatGPT, a che ora è prevista la fine del mondo?
    Sep 18 2026
    Mercato del lavoro e intelligenza artificiale: i profeti che promettono l'apocalisse rispondono a una domanda diversa da chi misura i dati. Nel maggio 2025 il capo di un'azienda che costruisce questi sistemi annuncia metà dei lavori d'ufficio cancellati entro cinque anni. Negli stessi mesi i dati della Danimarca dicono: salari fermi, ore ferme. Chi ha ragione? Nessuno e tutti. In questa puntata metto in fila le cinque famiglie che discutono sul futuro del lavoro, la collina dove è prevista la fine del mondo (e dove il mondo è già finito trenta volte), il meteorite vero di Gubbio e i ragazzi di 22-25 anni che nessuno licenzia e nessuno assume. Con lo studio più lungo mai fatto sugli esperti (ricci contro volpi) e tre consigli di carriera: non scegliere un profeta, scegli una domanda.

    La parola di oggi è: Armageddon.


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    17 min