Jahrzehntelang machten uns Persönlichkeitsmodelle glauben: Introvertierte Menschen sind schüchterne Mauerblümchen. Die Schreikultur auf Social Media tut ihr Übriges: Laut-Sein ist heute Gold - Still-Sein ist „Underperformance“.

Da überrascht es nicht, dass Vorurteile grassieren: „Wer sich still verhält, ist schwach, ängstlich, hat keine Botschaft...“ Das setzt viele Introvertierte unter Druck. Sie verhalten sich gegen ihre Natur, werten sich ab, schädigen ihre Gesundheit.

Mit Björn Hagemann von „Unbestechlich Du“ schaue ich hinter die Vorurteile und entdecke die noch oft verkannten Superkräfte introvertierter Menschen. Björn arbeitet mit Unternehmer:innen und Führungskräften, die nicht lauter, härter oder performativer werden wollen, um wirksam zu führen - sondern ruhige Autorität, emotionale Tiefe und innere Klarheit entwickeln möchten.

Am Ende steht die Erkenntnis: Weder laut noch still sind Gold, sondern dass man man selbst sein kann.

[Musik: Weekend Days (Cut Version) by Universfield -- https://freesound.org/s/698302/ -- License: Attribution 4.0]

___________________

Björn Hagemann ist Gründer des "Quiet Leadership Collective" - einer globalen Bewegung für introvertierte, empathische und menschenzentrierte Führungspersönlichkeiten, die die nächste Ära der Führung mitgestalten. Mit seinem Hintergrund in Führung, Wirtschaftspsychologie und identitätsbasiertem Mentoring unterstützt Björn Menschen dabei, Führung von innen heraus aufzubauen: vom Selbstbild und emotionaler Stabilität über klare Entscheidungen und gesunde Grenzen bis hin zu echter, menschlicher Verbindung. Seine Arbeit basiert auf einer klaren Überzeugung: Die Zukunft von Führung wird durch Ruhe, Klarheit und Präsenz geprägt sein. Und stille Leader gestalten diese Zukunft aktiv mit.

Hier erfahrt Ihr mehr über Björn und seine Arbeit:

LinkedIN: linkedin.com/in/bjoernhagemann

Website: https://kuecklich.com

Quiet Leadership Collective: https://quietleaders.aidaform.com/community