In deze laatste aflevering wisselt de host van 'Meeting met mijn dochter' van stoel en gaat ze in gesprek met haar eigen vader. Jean-Pierre Rammant is gewezen CEO van het technologiebedrijf Nemetschek Scia en is reeds 20 jaar de voorzitter van LUCA School of arts. Zijn dochter Emily, de jongste van 3 kinderen, is leiderschapscoach en mede-oprichter van Yin United.

Wat ze alvast gemeen hebben? Dat zijn hun warme stem en doortastendheid.

In deze aflevering kom je o.a. te weten:

• wat de beste plek is voor een gesprek tussen vader en dochter;
• dat mensgerichtheid centraal dient te staan in de technologiesector, en dus ook deel uitmaakt van de legacy van Jean-Pierre;
• dat er zoiets bestaat als een 'confidence gap' tussen mannen en vrouwen, met een grote impact op carrièrekansen.

Dit laatste gesprek wordt geleid door Liesbeth Dillen, de business partner van Emily.

::::::::::::

Ontdek meer over legacy coaching via ⁠https://yinunited.com/legacy/⁠

::::::::::::

Productie: La Vita e Media

Bart is CEO van de Belgische kledingketen JBC en de overkoepelende Claes Retail Group (CRG). Zijn dochter Anaïs, de jongste van 2 kinderen en zijn enige dochter, lanceerde een half jaar geleden haar eigen kledinglabel Gia Lu Nova en is actief als project coördinator bij CRG.

Wat ze alvast gemeen hebben? Dat zijn hun doorzettingsvermogen, liefde voor sport en passie voor het familiebedrijf. 

In deze aflevering kom je o.a. te weten:

• wat Anaïs en Bart bedoelen met leven in de diepte in plaats van in de breedte, en wat een strakke ochtendroutine zoal kan opleveren;
• dat Bart zijn legacy eruit bestaat om doelen te realiseren in verbinding met anderen, en met een vleugje mildheid naar zichzelf;
• dat duurzame tevredenheid voor Anaïs en Bart belangrijker is dan het nastreven van geluk.

::::::::::::

Ontdek meer over legacy coach Emily Rammant via https://yinunited.com/legacy/

::::::::::::

Productie: La Vita e Media

Bart De Smet, gewezen Trends Manager van het Jaar, is niet alleen ere-voorzitter van VBO (het Verbond van Belgische Ondernemingen) maar ook voorzitter van het beursgenoteerde AGEAS. Naast de verzekeringssector is hij ook actief in andere sectoren en in non-profitorganisaties. Zijn dochter Anouk - de oudste van 2 kinderen - is juriste bij gerechtsdeurwaarders Bourdeaud’hui-Emmerechts.

Wat ze alvast gemeen hebben? Dat zijn hun scherpzinnigheid, een groot gestalte en een apart gevoel voor humor.

In deze aflevering kom je o.a. te weten:

• dat Bart en Anouk een andere visie hebben over work/life balance. Anouk haar leuze is 'Work hard, play hard', en er zou wat haar betreft wat meer play in haar vaders leven mogen komen. Terwijl voor Bart die twee net mooi in mekaar vloeien;
• dat Bart zijn legacy eruit bestaat om zoveel mogelijk mensen te helpen bereiken wat ze willen bereiken in het leven;
• dat een slechte beslissing beter kan zijn dan geen beslissing. Zolang je nadien flexibel genoeg bent om te corrigeren waar nodig.

::::::::::::

Ontdek meer over legacy coach Emily Rammant via https://yinunited.com/legacy/

::::::::::::

Productie: La Vita e Media