Ep. 31: ALL IN med Christine Lundberg Larsen
Impossibile aggiungere al carrello
Puoi avere soltanto 50 titoli nel carrello per il checkout.
Riprova più tardi
Riprova più tardi
Rimozione dalla Lista desideri non riuscita.
Riprova più tardi
Non è stato possibile aggiungere il titolo alla Libreria
Per favore riprova
Non è stato possibile seguire il Podcast
Per favore riprova
Esecuzione del comando Non seguire più non riuscita
-
Letto da:
-
Di:
A proposito di questo titolo
Christine Lundberg Larsen er administrerende direktør i Regnskap Norge og tidligere direktør for utgående salg i Gjensidige.
Christine har kjent på kroppen hvor krevende det kan være å lede mennesker i endring.
I denne episoden forteller hun hva hun mener medarbeidere bør gjøre når endringen kommer og hvilke valgmuligheter man har når den kommer.
Hvorfor vi kan stryke «endring» fra endringsledelse og hennes 7 steg for hvordan man leder i endring.
Oppsummert;
- Skap en felles forståelse for nå-situasjonen og behovet for endring
- Etabler en tydelig visjon og vær konkret på veien mot målet
- Samkjør lederne og etabler rollemodeller
- Kommuniser til både hodet og hjertet
- Husk at mening, mestring og autonomi er bærebjelker for endring
- Ansvarliggjør hver enkelt gjennom tett oppfølging og kompetanseutvikling
- Stå løpet helt ut til endring har blitt en del av kulturen
Christine er ALL IN!
www.allin.no // facebook.com/allinsigurdgranmark // instagram.com/allinsigurdgranmark
Ancora nessuna recensione