Ep. 11 - Antonio Stappaerts (Artwod) - Wat is de beste balans tussen hard skills en soft skills wanneer je voor een startup aanwerft
Impossibile aggiungere al carrello
Rimozione dalla Lista desideri non riuscita.
Non è stato possibile aggiungere il titolo alla Libreria
Non è stato possibile seguire il Podcast
Esecuzione del comando Non seguire più non riuscita
-
Letto da:
-
Di:
A proposito di questo titolo
Antonio Stappaerts groeit met zijn "Duolingo voor tekenen" Artwod en plant zijn team uit te breiden. In een startup heb je meteen nood aan zekere hard skills van je medewerkers, maar soft skills en zaken als cultural fit zijn net zo cruciaal. Waar trek je de grens? Ga je voor een goede klik en de vaardigheden komen later, of kies je net iemand die 'the job done' krijgt zonder dat die enige voeling heeft met de rest van het team?
Mentoren Tom De Wachter (Insilencio) en Jelle Van Roosbroeck (Kadonation) delen hun inzichten en ervaring hierover.
Startup van de founder: Artwod
https://artwod.com/nl
Bedrijven van de mentoren:
Insilencio: https://www.insilencio.be/nl/home/
Kadonation: https://kadonation.com/en
Ook eens langskomen in onze Mentor Room? Stuur ons jouw uitdaging via podcast@wearenoa.be.
Meer info over Netwerk Ondernemen: https://wearenoa.be/
Volg ons op LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/netwerk-ondernemen/
Meer details over Mentor me: https://wearenoa.be/mentor-me
Alle afleveringen: https://www.buzzsprout.com/334790