Helena Rex gästar Attrahera Rekrytera Podden för att prata om ett ofta underskattat men avgörande område i medarbetarresan, preboarding. Vad innebär preboarding egentligen? Varför är det så viktigt, och vad händer när arbetsgivare missar det här?

Med lång erfarenhet som utbildare och rådgivare inom arbetsmiljö, ledarskap och medarbetarupplevelse har Helena hjälpt många organisationer att skapa trygghet, engagemang och hållbara arbetsplatser. Hon driver även SEBS – Sveriges ledande mötesplats och nätverk för Employer Branding.

Vi pratar om varför preboarding gör så stor skillnad, hur man enkelt kan komma igång med rätt förväntningar och strukturer, och Helena delar sina bästa tips, tricks och vanliga fallgropar att undvika.

Ett inspirerande samtal som verkligen får dig att tänka till hur du kan ge dina nya kollegor den bästa möjliga starten.

Martin Strömqvist gästar Attrahera Rekrytera Podden för att prata om kraften i Employer Branding Storytelling. Vad innebär storytelling egentligen, och hur använder man det för att skapa ett levande och trovärdigt arbetsgivarvarumärke? Vilken roll spelar berättelser i konkurrensen om talanger, och hur undviker man de vanligaste fallgroparna?

Som medgrundare till Karriärföretagen och en av pionjärerna bakom Universum har Martin varit med och forma Employer Branding-landskapet i Sverige. Med sin långa erfarenhet av kommunikation, relationer och talangmarknaden besitter han en unik förståelse för hur organisationer kan använda berättelser för att bygga starkare band till både kandidater och medarbetare.

Ett insiktsfullt och inspirerande avsnitt för dig som vill ta ditt Employer Branding-arbete till nästa nivå, med hjälp av riktigt bra storytelling.

I det här avsnittet gästas podden av Tommy Wilén – legitimerad naprapat, ergonom och en av Sveriges mest uppskattade föreläsare inom hälsa och arbetsmiljö.

Vi pratar om Employer Branding ur ett hållbart hälsoperspektiv, hur arbetsmiljö och välmående hänger ihop med ett starkt arbetsgivarvarumärke. Tommy delar med sig av insikter om hur företag kan arbeta strategiskt med hälsa för att skapa långsiktigt engagemang, minska sjukfrånvaro och stärka sin attraktionskraft som arbetsgivare.

Ett inspirerande avsnitt om varför hållbara medarbetare är nyckeln till ett hållbart Employer Brand.