#14: Projektlederen som stifinder - at skabe en positiv forandring (Lasse Zäll)
Impossibile aggiungere al carrello
Puoi avere soltanto 50 titoli nel carrello per il checkout.
Riprova più tardi
Riprova più tardi
Rimozione dalla Lista desideri non riuscita.
Riprova più tardi
Non è stato possibile aggiungere il titolo alla Libreria
Per favore riprova
Non è stato possibile seguire il Podcast
Per favore riprova
Esecuzione del comando Non seguire più non riuscita
#14: Projektlederen som stifinder - at skabe en positiv forandring (Lasse Zäll)
-
Letto da:
-
Di:
A proposito di questo titolo
Må jeg præsentere en helt speciel gæst i min podcast: Lasse Zäll. Lasse ved mega meget om mennesker og forandringer! Han har i sin karriere arbejdet som sportscoach og mentaltræner indenfor eliteidrætten og i dag bruger han de mange erfaringer fra sportens verden i erhvervslivet i sin virksomhed Stifinder. Han gør en mærkbar forskel med sin tilgang til ledelse og udvikling og stifinder-Lasse gør os i afsnittet klogere på at skabe positive forandringer med udgangspunkt i den enkeltes personlighed:
• Kender du dit personlige succesmønster?
• Er du bevidst om dine egne blindspots?
• Er du ever stødt på dilemmaet med dalende motivation i dit projekt over tid?
• Er du blevet bevidst klogere af krævende udfordringer?
• Har du og dit projektteam sat mål for teamet?
• Har du overvejet hvad en vision quest kan gøre for dig?
• Sidst med ikke mindst - er du offer eller kriger?
Links til afsnittet
• Stifinderhjemmesiden: https://stifinder.com
• Link til bogen til 0 kr.: https://stifinder.com/varer/stifinderen/
Følg Rundt om projektledelse på
• Linkedin https://www.linkedin.com/company/rundt-om-projektledelse
• Instagram https://www.instagram.com/projektledelse/
• Twitter https://twitter.com/projektledelsen
• Facebook: https://m.facebook.com/rundtomprojektledelse/
Har du ideer eller feedback, så skriv endelig til mig på kontakt@rundtomprojektledelse.dk
Vært og producer: Stine Odgaard Ranum https://www.linkedin.com/in/stineor
Ancora nessuna recensione