09 | Verstehen um verstanden zu werden - Leadership in der Krise

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09 | Verstehen um verstanden zu werden - Leadership in der Krise

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In dieser Folge von IN CONTROL – der Leadership Podcast sprechen Torsten Philipp und Peter Drage mit Jan Marek, Geschäftsführer der AVL Deutschland, über die Kunst, Wandel und Beständigkeit miteinander zu verbinden. Im Fokus stehen Transformation, Leadership in unsicheren Zeiten und die Frage, wie Führungskräfte auch in Krisen klar, fokussiert und handlungsfähig bleiben. Gemeinsam diskutieren wir, warum echtes Verstehen die Grundlage für Vertrauen ist – und weshalb erfolgreiche Veränderung immer bei der eigenen Haltung beginnt. Jan teilt seine Erfahrungen aus Transformationsprozessen und zeigt, wie Führung gelingt, wenn Orientierung, Kommunikation und Kontinuität zusammenspielen. 💡 Themen dieser Folge: - Transformation vs. Kontinuität - Leadership in Zeiten von Unsicherheit und Veränderung - Fokus und Klarheit in Krisen - Verstehen als Grundlage für erfolgreiche Führung - 🎧 Jetzt reinhören: IN CONTROL – der Leadership Podcast – ehrliche Gespräche über Führung, Wandel und Verantwortung. Mehr zu den Hosts: Peter Drage: https://www.linkedin.com/in/peter-drage-unternehmens-transformer/ Torsten Philipp: https://www.linkedin.com/in/torsten-philipp-0a2336137/ Bei Interesse an Leadership-Coaching, besuche gerne die Creators Lodge: https://www.creators-lodge.com Peters zweites Business – die MD Strategy GmbH: Strategie, Business Development, M&A advisory: https://www.md-strategy-group.com DANKE and alle Supporter: Logo & Graphics: Jean-Paul Frijns https://linktr.ee/jeanpaulfrijns Schnitt: Charly Glawischnig https://www.charlyglawischnig.com/home Jingle: Samuel Reissen https://www.instagram.com/sam_rszn/

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