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Sintesi dell'editore

“When are we supposed to do all that?” That’s the question we constantly get from new managers, only weeks or months into their new positions, when we describe the three key activities they should be focusing on to be successful as leaders: building trust, building a team, and building a broader network.
©2015 by the President and Fellows of Harvard College, All Rights Reserved (P)2015 Audible, Inc.

Cosa pensano gli ascoltatori di 3 Things Managers Should Be Doing Every Day

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